צו הרחבה לפנסיה חובה – שאלות ותשובות

דף הבית > מידע מקצועי > צו הרחבה לפנסיה חובה – שאלות ותשובות צו הרחבה לפנסיה חובה – שאלות ותשובות תוכן עניינים שיתוף ב facebook שיתוף ב twitter שיתוף ב whatsapp רקע – ההסדר הפנסיוני במדינת ישראל בשנת 2007 נחתם הסכם קיבוצי הכללי בין לשכת התאום של הארגונים הכללים לבין ההסתדרות הכללית החדשה. ההסכם האמור […]

מקום העבודה נסגר? כך תקבלו כספים מביטוח לאומי

דף הבית > מידע מקצועי > מקום העבודה נסגר? כך תקבלו כספים מביטוח לאומי מקום העבודה נסגר? כך תקבלו כספים מביטוח לאומי דורון הועסק כנהג משאית בחברת הפצה בצפון, בתפקיד אותו ביצע 7 שנים. לאחרונה המעסיק כינס את כל העובדים ולצידו היה גם עו”ד. הוא סיפר לכולם שהעסק בקשיים, שהוא נכנס לחובות, והודיע שהחל ממחר […]

37 שאלות ותשובות – שכל עובדת בהיריון ובעל עסק חייבים להכיר

דף הבית > מידע מקצועי > 37 שאלות ותשובות 37 שאלות ותשובות – שכל עובדת בהיריון ובעל עסק חייבים להכיר תוכן עניינים שיתוף ב facebook שיתוף ב twitter שיתוף ב whatsapp הקדמת מילים וזכויות יוצרים במדריך זה תוכלו למצוא מגוון שאלות ותשובות בכל הנוגע לדין הקיים החל על עובדות בהיריון בהיבט של משפט העבודה. מדריך […]

5 התנאים שמעסיק שמשלם שעות נוספות גלובלי חייב לעמוד בהם

5 התנאים שמעסיק שמשלם שעות נוספות גלובלי חייב לעמוד בהם גמול שעות נוספות גלובלי משמעותו כי המעסיק משלם לעובד כל חודש, מעבר לשכר העבודה, תוספת שכר קבועה, בעבור עבודה בשעות נוספות. הגמול הגלובלי חייב להיות קרוב לסכום שהיה מקבל העובד מתחשיב אריתמטי של היקף השעות נוספות לפי החוק. על מנת שהמעסיק יהיה רשאי לשלם גמול […]

עובדת בהיריון סירבה לשוב לעבודה לאחר שפיטוריה בוטלו: “התפטרה”

עובדת בהיריון סירבה לשוב לעבודה לאחר שפיטוריה בוטלו: “התפטרה” בית הדין לעבודה בתל אביב דחה את תביעתה של עובדת ברשת החנויות “חצי חינם” לפיצוי כספי בגין פיטוריה בתקופת ההיריון. במועד שבו העובדת הודיעה שהיא בהיריון, נמסר לה שהפיטורים מבוטלים. למרות זאת העובדת לא שבה לעבודה. נפסק כי בנסיבות אלה, שהעובדת סירבה לשוב לעבודה, לאחר ההודעה […]

נהג משאית נתפס גונב ופוטר. ביה”ד: אין לשלול מהעובד פיצויי פיטורים

נהג משאית נתפס גונב ופוטר. ביה”ד: אין לשלול מהעובד פיצויי פיטורים. עובד אשר הועסק כנהג משאית משך 3 שנים בחברה המספקת שירותי הובלה פוטר לאחר שנמצא כי הוא נטל ללא רשות פריט בעת ביצוע עבודתו אצל המזמינה חברת “רב בריח”. בעקבות הגניבה החליטה המעסיקה לשלול לעובד את פיצויי הפיטורים ודמי הודעה מוקדמת. בית הדין לעבודה: […]

האם מותר לעובד להקליט את שיחת השימוע?

האם מותר לעובד להקליט את שיחת השימוע בלי ליידע אף אחד? האם מותר להקליט את שיחת השימוע בלי ליידע את המעסיק. מתי הקלטת השיחה היא האזנת סתר אסורה שעלולה לסכן אתכם בפלילים. האם הקלטת השיחה עלולה להציג אתכם באור רע בפני בית הדין לעבודה.  על כל אלה ועוד, במאמר זה. שיתוף ב facebook שיתוף ב […]

החלטת העובדת לעזוב את העבודה מבלי למסור כי היא במחלה אלא בדיעבד – הינה בגדר התפטרות

החלטת העובדת לעזוב את העבודה מבלי למסור כי היא במחלה אלא בדיעבד – הינה בגדר התפטרות בית הדין לעבודה פסק כי החלטת העובדת לעזוב את העבודה ולא לחזור משך שבועיים, מבלי למסור כי היא במחלה אלא בדיעבד, הינה בגדר התפטרות. בית הדין האזורי לעבודה קבע כי בחינת התנהלותה של העובדת מלמדת כי לא הייתה לה […]

מתי מותר למעסיק לפטר עובד שנמצא בחופשת מחלה?

חופשת מחלה, פיטורים ומה שביניהם .. מתי מותר למעסיק לפטר עובד שנמצא בחופשת מחלה? האם ניתן לערוך שימוע בתקופת שהעובד נמצא בחופשת מחלה? מהם דרכי ההתמודדות הנכונים? שיתוף ב facebook שיתוף ב twitter שיתוף ב whatsapp האם מותר למעסיק לפטר עובד שנמצא בחופשת מחלה בתשלום? על פי סעיף 4א. (א) לחוק דמי מחלה, תשל”ו-1976 (להלן […]